Referenzen
- Unterstützung bei der Implementierung eines ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagements
- aktives Fehlzeiten-Management
- gesundes Führen
- Schulungen zur Suchtprävention
- Coaching von Führungskräften
- Begleitung eines ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Einführung von kontinuierlichen Bewegungsangeboten
- Ergonomie-Schulungen Kranfahrer
- Ergonomie-Schulungen Lokführer
- Gesundheitsseminare in den Bereichen: Resilienz, Gesund leben und Führen, Ergonomie
- Unterstützung bei themenorientierten Gesundheitstagen: Rückengesundheit und Stress/Burnout
- Ergonomie-Schulungen Straßen- und Asphaltbau
- gesunde und leckere Ernährung bei der Arbeit (Koch-Event)
- Azubi-Knigge-Schulungen
- Gesundheitstag: Sensibilisierung Rückengesundheit
- interne ErgoScout-Ausbildung
- Arbeitsplatzanalysen,
- Sensibilisierung Mitarbeiterführung
- Arbeitsplatz-Ergonomie
- gesundes Führen
- Unterstützung Gesundheitstag: Sensibilisierung Rückengesundheit
- Interimsmanagement im BGM
- Arbeitsplatz-Ergonomie mit dem Schwerpunkt physische Belastungen
- Mediation, Konfliktmanagement, HBDI-Schulungen
- Unterstützung bei der Implementierung eines ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagement
- gesundes Führen
- Unterstützung von themenorientierten Gesundheitstagen
- Coaching von Führungskräften
- Burnout - Executive Interventionen
- Einführung in den Arbeitsschutz /-prävention 4.0
- Unterstützung bei der Implementierung eines ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Unterstützung von themenorientierten Gesundheitstagen: Bewegung, Rückengesundheit, Ernährung, Entspannung, Stressmanagement
- Coaching Führungskräfte
- Resilienztraining/-seminare für Führungskräfte
- Interne Ausbildung der Führungskräfte zum Suchtberater für legale und illegale Drogen in Kooperation mit dem Landesdrogendezernat
- Unterstützung bei themenorientierten Gesundheitstagen: Rückengesundheit und Stress/Burnout
Strukturierte Rückkehrgespräche nach Krankheit
Projekt zur Reduktion der physischen Belastung durch den Einsatz der Leitmerkmalmethoden (LMM) und abgeleitete Sofortmaßnahmen in der Ergonomie
Studie (Wirtschaftspsychologie) zu den Auswirkungen eines ganzheitlichen Ansatzes zur Arbeitsgestaltung, unter besonderer Betrachtung der ergonomischen Arbeitsplatzgestaltung, auf die Zufriedenheit, das Wohlbefinden und Commitment (Bindung) der Mitarbeitenden
- Gesundheitstag: Sensibilisierung Rückengesundheit
- Schulung zur Betriebsvereinbarung Suchtmittelmissbrauch für Führungskräfte
- Unterstützung bei der Implementierung eines ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Gefährdungsanalysen mit dem Schwerpunkt physische & psychische Belastungen
- Executive Coaching (Coaching im Management/Leadership)
Coaching im Betrieblichen Eingliederungsmanagement BEM
- Arbeitsplatz-Ergonomie
- Gesundheitstag: Sensibilisierung Rückengesundheit
- Führungskräfteschulung: Gesundes Führen
- Seminare im Bereich Resilienz
- interne ErgoScout-Ausbildung
- Moderation Gesundheitszirkel
- Gesundheitstag: Sensibilisierung Rückengesundheit
- Strukturierte Gesundheitsgespräche nach Abwesenheit
- Executive Coaching (Coaching im Management/Leadership)